Eidsiva bredbånd AS 通过自己的基础设施为住宅和商业市场的客户提供宽带接入。该公司目前在其位于挪威利勒哈默尔的总部拥有约 115 名员工。

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Eidsiva 每年都会进行一次员工调查，并参与 Great Place to Work 组织的挪威最佳办公室评选活动。前几年，他们在满意度/互动等方面表现良好，但在办公室装修解决方案/办公室设计方面表现较差。

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2019年春季，管理层决定采取下一步努力提高员工满意度。他们决定对基于活动的工作（ABW）进行全面变革。目标：我们希望成为挪威最好的办公室！

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现有的办公空间已破旧过时。每个人都在一个开放的空间里工作，他们都有固定/独立的办公桌。大楼里有几间大会议室，但很少有空间与一两个人合作。此外，集中工作的休息室很少，也没有合适的社交和自发会议与合作场所。

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Eidsiva与荷兰Veldhoen+公司AB合作，进行了入住率测量和活动分析，并（重新）确定了指导原则。这就为公司的工作和会议/协作空间的数量制定了蓝图。此外，座位数量被划分为不同的焦点级别。确定了分区和概念，以及建筑工程范围，包括拆除现有内墙和天花板。在同一时期，一种新的图形轮廓被开发并应用到我们的工作中，包括颜色、材料、表面和表达。

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物理环境指南规定，任何人都不应拥有私人工作场所。每个人都能够在任何给定的时间与合适的人一起工作，并为自发会议的地点找到支持。

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该解决方案的特点是多样性、趣味性和可识别的文化。

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Eidsiva于2019年6月20日正式开业。他们现在已经在新的办公空间工作了半年多，到目前为止，反馈非常积极。由于布局灵活，员工数量增加不再是一个挑战；这家公司自开业以来增加了15人。

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